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工作地点：大理悦莲莊青石&半山海景度假酒店

【岗位职责】  
1、全面负责人力资源部门的日常管理工作，制定并执行人力资源规划，确保人力资源政策与公司战略目标一致；  
2、负责招聘、面试、录用及员工入职培训工作，优化招聘流程，提升招聘效率；  
3、完善公司绩效考核体系，组织实施员工绩效考核，并提出改进建议；  
4、处理员工关系，协调解决劳动纠纷，维护良好的员工沟通渠道；  
5、制定并监督执行员工薪酬福利政策，确保薪酬体系的公平性和竞争力；  
6、负责员工档案管理、劳动合同签订及社保公积金等事务性工作；  
7、定期分析人力资源数据，为公司管理层提供决策支持。  

【岗位要求】  
1、熟悉人力资源管理六大模块，具备扎实的人力资源管理理论基础；  
2、具备较强的沟通协调能力，能够高效处理员工关系问题；  
3、具备良好的逻辑分析能力，能够独立完成人力资源数据统计与分析；  
4、工作细致认真，责任心强，具备较强的抗压能力；  
5、熟练使用办公软件及人力资源管理相关系统；  
6、对酒店行业有一定了解者优先。

悦莲莊品牌起源于2010年，以酒店/旅游项目的投资、设计、管理及品牌运营为主，致力于开发具有国际化度假酒店。2017年在中国香港成立悦莲莊(香港)酒店管理有限公司，简称“悦莲莊酒店管理公司(JOY LUCK)”，公司依托云南独特的旅游资源，开发出奢华风尚、轻松有趣，并具绝佳设计质感的系列酒店;以卓越的管家式服务为核心，推出“室室如意，悦人悦已”的品牌服务理念。目前，悦莲莊旗下已经开业了七家酒店，分别是：1、大理悦莲莊半山海景度假酒店2、大理悦莲庄青石海景度假酒店3、西双版纳悦莲庄菠萝度假酒店4、西双版纳悦莲庄莲府度假酒店5、泸沽湖悦莲庄达布墅院6、泸沽湖悦莲莊花湖墅院7、昆明和居酒店根据当前市场发展和消费市场需求，悦莲莊旗下新的项目酒店即将在东南亚国家相继面世。