【岗位职责】  
1、全面负责酒店日常经营管理工作，制定并执行酒店发展战略、年度经营计划及预算方案，确保酒店经营目标的实现；  
2、建立健全酒店管理体系与规章制度，优化运营流程，提升服务品质与客户满意度；  
3、统筹酒店市场开发、品牌推广及客户关系维护，制定营销策略，提高酒店市场占有率与收益；  
4、负责酒店团队建设与管理，包括员工招聘、培训、考核及激励，打造高效专业的服务团队；  
5、监督酒店财务、成本控制及资产管理，确保合规运营，有效控制成本并提升盈利能力；  
6、处理酒店重大突发事件及对外公共关系，维护酒店形象与声誉。  

【岗位要求】  
1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先；  
2、5年以上高星级酒店高层管理经验，具备全面统筹酒店运营的能力；  
3、熟悉酒店行业市场动态及运营模式，具有敏锐的市场洞察力与优秀的商业决策能力；  
4、出色的团队管理与领导能力，能够有效协调各部门工作，推动目标达成；  
5、年龄30-45岁，身体健康，具备较强的抗压能力与应变能力；  
6、具备良好的职业素养与责任心，工作严谨，注重细节。

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