• 五险一金
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 包吃包住
• 节日礼物
• 人性化管理
• 员工生日礼物

【岗位职责】
1、全面负责人力资源部门的日常管理工作，包括招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等模块的统筹规划与执行；  
2、根据酒店业务发展需求，制定并实施年度人力资源规划，确保人才梯队建设与业务目标相匹配；  
3、主导招聘全流程，包括职位发布、简历筛选、面试安排、背景调查及录用决策，确保岗位需求及时满足；  
4、建立并优化酒店人力资源管理制度与流程，提升管理效率与员工满意度；  
5、负责员工培训体系的搭建与实施，组织内外部培训活动，提升员工专业技能与综合素质；  
6、处理员工关系问题，包括劳动争议调解、员工沟通及团队文化建设，营造和谐的工作氛围；  
7、定期分析人力资源数据，提交相关报表，为管理层决策提供数据支持；  
8、配合酒店管理层完成其他人力资源相关专项工作。  

【岗位要求】  
1、对人力资源管理工作有热情，具备较强的学习能力和适应能力，愿意在酒店行业长期发展；  
2、熟悉人力资源管理六大模块，至少对其中2-3个模块有实际操作经验；  
3、具备良好的沟通协调能力，能够高效处理跨部门协作问题；  
4、逻辑清晰，具备较强的分析能力和解决问题的能力；  
5、工作细致认真，责任心强，能够承受一定的工作压力；  
6、熟练使用Office办公软件及常见人力资源管理软件；  
7、有酒店行业相关工作经验者优先，但不作硬性要求。

海江南苑招宝山饭店由宁波镇海森熹贸易有限公司投资建设，系海江南苑品牌旗下高端文化主题旗舰酒店。饭店以“状元文化”为精神内核，深度融合招宝山千年海防历史与江南园林雅韵，严格按五星级标准打造集文化体验、高端餐饮、商务会议于一体的综合性文旅地标。饭店坐落于宁波市东18公里甬江入海口，背倚国家4A级景区招宝山，东揽东海波澜，西邻镇海中学与海防历史纪念馆，北望九龙湖山水胜境，占据“一山观海、三景环抱”的绝佳区位。交通网络四通八达：距宁波栎社国际机场、宁波火车站均约50分钟车程，沪甬高速、舟山跨海大桥近在咫尺，商旅通达无忧。酒店主体建筑共6层，总建筑面积1.4万平方米，以“登科及第”为设计灵魂，巧妙融合江南园林的婉约与现代建筑的典雅。130间/套主题客房分为“文魁雅舍”“山海观澜”等系列，房内陈设科举文化元素与现代智能设施；15个文化主题包厢（如“鳌柱”“梓荫”等）及300余餐席的多功能宴会厅，可定制“金榜题名宴”“文脉雅集”等特色场景；配套健身房、自助洗衣房等设施均植入“文武兼修”理念，如健身器械区装饰古代武科举兵器纹样，细节尽显文化匠心。作为镇海区文旅新名片，饭店将持续以“宾客至上，服务第一”为宗旨，让每一位下榻者感受“殷殷南苑情，脉脉山海韵”。