客房主管
4.8千-6千
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发布于 11-13
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4.8千-6千
北京 | 1年以上 | 初中 | 招1人
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职位描述

1. 每日安排客房员工的工作并进行合理调配。
2. 每日主持召开班前会,检查员工仪容仪表,督导各岗位员工按照岗位标准开展工作。
3. 负责员工在岗培训、新进员工的岗位操作培训和带教。
4. 每天检查退客房、住客房,确保清洁质量及物品补充、摆放达到要求;落实维保房计划,
保证设施设备状况良好。
5. 定时巡查酒店客房走道及公共区域,确保整洁、完好及畅通,发现安全隐患及时排除。
6. 负责每日核对客房服务员的计件数量,并与客房服务员确认。
7. 负责楼层钥匙和对讲机收发与保管。
8. 负责客房棉织品、客用品及清洁用品的管理工作;指导客房员工安全正确地使用清洁剂。
9. 督导服务员做好客房及公共区域设施设备的外观保养工作,发现设施设备故障,及时联
系工程维护员进行维修,并负责检查维修质量。
10. 每天及时与前台核对特殊房态,发现异常情况及时汇报并追踪落实。
11. 配合前台妥善处理宾客投诉,努力满足宾客的合理需求。
12. 完成上级安排的其它工作。

13.有中高端连锁酒店和筹备酒店工作经历的优先

其他要求
计算机能力:一般
年龄要求:55岁以下
比比竞争力
目前共有 位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为 你的综合竞争力排名为第
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简历处理率
该企业7天内简历处理的比例
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简历处理用时
该企业7天内简历处理的效率
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消息回复用时
该企业7天内消息回复的效率
  • 酒店业--全服务中档酒店/4星级
    行业
  • 1-49 人
    规模
  • 企业性质
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