一、岗位职责： 
1、带团队、冲业绩：制定销售策略，牵头完成销售目标，提升团队战斗力；
2、拓市场、建渠道：挖掘新客户、维护老关系，玩转线上线下资源，把产品卖到更多人手里；
3、懂复盘、会优化：分析数据找问题，用结果说话，持续迭代销售打法。
二、任职要求：
1、有3年以上销售及团队管理经验，快消/零售行业优先；
2、善于沟通，快速理解客户需求，谈判时能把控全场，抗压能力强；
3、有野心，野心和能力一样强。
三、福利待遇：
1、薪资：底薪+高提成+年终奖金，上不封顶（优秀者年薪20W+不是梦）
2、平台：成熟的产品体系+广阔的市场空间，你的能力有多大，舞台就有多大。