【岗位职责】
1、全面负责前厅部的日常运营管理工作,包括前台接待、礼宾服务、总机服务等,确保服务质量符合酒店标准;
2、制定并执行前厅部的工作流程和服务标准,优化服务效率,提升客户满意度;
3、监督并指导前厅员工的工作表现,定期进行培训和考核,确保团队专业素养;
4、处理客户投诉及突发事件,及时解决问题并反馈至相关部门,维护酒店声誉;
5、协调与其他部门(如客房部、餐饮部等)的沟通与合作,确保酒店整体运营顺畅;
6、负责前厅部的排班、考勤及绩效管理,合理调配人力资源;
7、定期分析前厅运营数据(如入住率、客户反馈等),提出改进建议并落实执行;
8、完成上级交办的其他工作任务。
【岗位要求】
1、具备酒店管理或相关领域的工作经验,有前厅管理经验;
2、熟悉酒店前厅运营流程及标准,掌握PMS系统操作;
3、具备优秀的沟通协调能力和客户服务意识,能妥善处理客户关系;
4、具有较强的团队管理能力,能有效激励和带领团队完成目标;
5、工作细致、责任心强,能适应弹性工作时间和高强度工作压力;
6、具备良好的中英文表达能力,能熟练使用办公软件;
7、形象气质佳,举止得体,符合酒店行业职业要求。
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