• 包吃包住
• 提供食宿
• 免费工作餐
• 提供员工宿舍
• 工龄奖金
• 带薪年假

【岗位职责】  
1、负责酒店各部门的人员招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进  
2、维护和拓展招聘渠道，确保招聘效率和质量  
3、协助完善酒店人事制度和流程，优化招聘管理体系  
4、负责新员工入职手续办理及岗前培训协调工作  
5、定期分析招聘数据，提出改进建议并落实优化方案  
6、制作考勤
7、协调各部门工作

【岗位要求】  
1、大专及以上学历，人力资源管理、酒店管理等相关专业优先  
2、1年以上招聘相关工作经验，酒店行业背景者优先考虑  
3、熟悉招聘流程及常用招聘渠道，具备较强的简历筛选和面试评估能力  
4、具备良好的沟通协调能力和服务意识，能适应快节奏工作环境  
5、熟练使用办公软件及各类招聘平台操作系统

希尔顿全球希尔顿（NYSE: HLT）是国际最具知名度的酒店管理公司之一，在全球109个国家和地区直接管理、特许经营、持有以及租赁超过5,500家酒店与分时度假酒店，逾895,000间客房。近100年的时间里，希尔顿致力于延续为全球客户提供优质服务的传统，共拥有十六大卓越酒店品牌。希尔顿欢朋希尔顿欢朋(Hampton by Hilton) 是希尔顿（NYSE: HLT）旗下最大的酒店品牌之一。1984 年，全球首家希尔顿欢朋酒店在美国孟斐斯市开业。其后三十多年来，希尔顿欢朋酒店快速扩展业务，目前它是全球最大同时也是最成功的国际酒店品牌之一，在 25个国家（包括美国、加拿大、俄罗斯和德国）拥有 3,000 多家酒店。除了使希尔顿欢朋品牌在全球大获成功的许多特色服务 – 包括健康早餐、免费 WiFi、清爽的睡床、以及酒店成员提供的友善、可靠、关怀、周全的服务以外，值得宾客期待的还有中国本地化特色的设施与服务。更多详情，请登录：www.hamptonhotels.com.cn