岗位职责
1、 全面负责酒店的经营管理。
2、 建立、健全酒店的组织管理系统，使之合理化、精简化、高效化。
3、 负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。
4、 负责制定酒店的经营预算和决算，提出更新改造和投资计划。
5、 落实酒店年度财务预算，向各部门下达年度工作指标。 
6、 督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作。
7、 负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象。
8、 做好酒店机构设置、员工编制及重要人事变更。
9、 指导培训工作，培养人才，提高整个酒店的服务质量和员工素质。

岗位要求
1、 本科以上学历，相关管理专业。
2、 从事酒店工作5年以上，具有5年以上相关高层管理工作经验。
3、 熟悉酒店各部门服务及管理流程。
4、 善于管理和经营团队，事业心强。
5、 有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。

是一家度假型酒店，以159间精致客房为核，为您打造沉浸式度假体验。每间客房均配备独立温泉泡池，足不出户即可私享温润泉涌，褪去疲惫；客房设计融合自然美学与舒适质感，从床品到陈设皆注重细节，确保休憩时刻的极致放松。从住宿到餐饮、休闲，全方位承包您的惬意假期，让每一次停留都成为难忘的疗愈之旅。