• 法定三薪
• 节假日加班费
• 年度薪资调整
• 绩效奖金
• 团建聚餐
• 岗位晋升
• 提供员工宿舍
• 免费工作餐
• 技能培训
• 职业发展规划

根据公司、酒店标准流程与规范，负责客房部的整体经营和运作，为住店客人提供优质.高效的服务，保证客房及公共区域在任何时候皆处于整洁、舒适、优雅宜人的状态。
1. 全面负责客房部的经营与管理工作，确保部门工作能顺利有效地进行，对酒店总经理经理负
责；
2. 维护酒店形象，提高服务意识；
3. 负责制定客房部的工作计划并组织实施，定期向酒店总经理经理汇报工作；
4. 负责组织、拟定客房内部的组织机构、各岗位职责、工作流程，检查员工纪律，负责部门所
有人员的思想教育，提高全体员工的业务素质，并实施所属员工的任务奖惩方案；
5. 做好客房各个区域及岗位的监督和检查工作，并做好记录，同时根据存在问题做总结并制定
计划；
5. 主持部门业务会议，传达公司及酒店的方针政策和信息，进行业务沟通；
6. 负责向下属员工下达工作指标和工作任务，并指导其工作；
7. 负责各岗位的排班、考勤和休假的审核工作，根据客情和员工特点合理安排好部门人员的分
配及调度工作；
8. 每日做好房间的抽查工作，重点检查VIP房及做好VIP接待；
9. 负责与其他部门的沟通协调工作，确保工作的顺利进行；
10. 负责客房部各项工作的检查和落实工作；
11. 负责宾客建议的征询，建立良好地对客关系，满足宾客的需求，提高服务质量；
妥善处理宾客投诉，提高顾客满意度；
12. 定期安排设备维修保养、用品添置和更新改造计划；
13.督促杀虫公司对酒店各个区域及部分客房的控虫工作，根据实际情况跟进杀虫质量；
14.巡查各个区域绿植的存活状态及生长状态，发现问题及时和绿植公司沟通并要求修剪及更换；
15.检查布草洗涤质量，将存在问题做好反馈，确保棉织品的洗涤质量；
16.检查和督导PA技工晶面处理状况，地毯、沙发等清洗质量；
17.根据部门的人员编制及实际的出租率，拟定并实施部门的年度、季度、月度、周工作计划；
18.负责客房部所有资产的维护保养及管理工作；
19.做好月底各项盘点报表的审核工作，做好成本的核算及控制工作；
20.负责各岗位的梯队人才培养工作；
21. 负责制定客房部的培训计划并组织实施，关心员工思想、生活和业务水平的提高，提高部门
员工的专业工作技能；
22. 按时完成上级交办的其他工作。

【深圳万江茶博园雅致酒店】在茶香浸润的东莞万江，我们不止是一家酒店，更是一处融合东方美学与当代生活方式的“茶文化旅居目的地”。东莞万江雅致酒店，坐落于万江茶博园核心区域，是艺龙酒店集团旗下高端品牌的重要成员。我们以“茶”为魂，以“雅”为形，将千年茶道精神融入空间设计、服务体验与人文氛围之中，致力于为每一位宾客打造身心栖息的雅致之所。在这里，茶不仅是一味饮品，更是空间的艺术、待客的礼仪，贯穿于从大堂茶席、客房茶境到茶宴雅集的每一个细节。我们期待与热爱东方美学、注重品质服务、追求身心成长的你相遇，共同打造一处既能安顿旅途，也能安放情怀的当代人文酒店。如果你对精致服务心怀热忱，对茶文化抱有向往，渴望在一个兼具艺术感与温暖度的团队中成长——这里有你专属的茶席。我们将以茶人之心相待，以专业体系赋能，与你共赴一场融合传统雅意与现代精神的职业旅程。一盏茶，一空间，一事业。欢迎加入东莞万江雅致酒店，让我们在茶香氤氲中，书写属于你的雅致篇章。