• 补充医疗保险
• 定期体检
• 五险

要求：女性优先
工作经验：8年以上
年龄:30岁-40岁
学历:大专
岗位职责及内容
1、之前8年同等酒店行政人事工作经验
2、有高星级酒店筹备经验《必选》
3、根据酒店总经理整体经营战略，制定酒店人力资源规划、招聘、培训、薪酬等体系。
4、统筹管理员工餐厅、宿舍、更衣室、等后勤保障工作。
5、起草酒店行政文件，对系统间发文做好法律审核。
6、规避酒店用工风险，处理员工与酒店之间法律纠纷。
7、协助与汇总各部门制定酒店SOP作业流程标准。
8协助酒店总经理编制撰写酒店各项质量管理体系。
9、负责酒店系统间会议及其它重大会议、活动的会务工作。
10、管理负责酒店合理合法使用印信，协助酒店外联办理与处理相关证件及事务。
11、办理员工劳动合同的签订、续订、终止等事项，收集各部门的人事变动申报，报总经理审批。
12、编制酒店员工手册及其它操作手册。
13、制定酒店员工招聘计划及员工发展规划，保障酒店正常运转。
14、管理酒店重要会议，做好各种会议纪要及归档。
15、处理好酒店总经理安排交办的其它任务。

宿迁御洲拉昆塔温德姆酒店是温德姆酒店集团旗下国际高端品牌酒店，定位五星级标准，坐落于江苏省宿迁市核心商务区。酒店由御洲酒店管理集团投资运营，拥有153间客房及套房，配备全日制餐厅、宴会包厢  多功能宴会厅、   儿童娱乐室   健身中心及自助洗衣房等完善设施。作为温德姆品牌在华东地区的重要布局，酒店严格遵循温德姆集团全球服务标准，融合本土化服务特色。建筑外观采用现代简约风格，内部装修融入宿迁"项王故里"文化元素，客房配备智能控制系统、高端寝具及国际品牌卫浴设施。餐饮板块设有全日制餐厅、特色中餐厅，其中中餐厅主打淮扬菜系与本地风味。酒店会议设施包含600平米宴会厅和3个多功能会议室，配备先进视听设备。服务团队经过温德姆集团系统培训，提供24小时管家服务。目前员工规模80余人，其中管理层均具备国际连锁酒店任职经验，基层员工本地化率超过70%。酒店位于宿迁市宿豫高新区、商务区及主要景区，15分钟车程可达高铁站，兼具商务与度假功能。作为宿迁市高端酒店代表。运营上采用温德姆集团中央预订系统，与全球5500余家酒店共享客源网络。