【岗位职责】
1、全面负责酒店前厅部的日常运营管理工作,确保为宾客提供高效、优质的服务体验;
2、监督并指导前台接待、礼宾、总机等岗位员工的服务流程,确保服务标准符合酒店要求;
3、处理宾客投诉及突发事件,及时解决问题并跟进反馈,提升宾客满意度;
4、协调与其他部门(如客房部、餐饮部等)的沟通协作,确保酒店整体运营顺畅;
5、负责前厅部员工的排班、培训及绩效考核,提升团队专业水平与服务意识;
6、定期分析宾客反馈及运营数据,提出改进建议并落实优化措施;
7、协助制定并执行前厅部的销售策略,提升客房入住率及营收。
【岗位要求】
1、具备酒店管理或相关领域的工作经验,熟悉前厅部运营流程及服务标准;
2、优秀的沟通协调能力,能够高效处理宾客需求及突发事件;
3、较强的团队管理能力,能够激励员工并提升团队凝聚力;
4、注重细节,具备良好的服务意识与职业素养;
5、熟练使用酒店管理系统(如Opera)及办公软件;
6、能够适应弹性工作安排,包括轮班及节假日值班;
7、具备一定的英语沟通能力者优先。
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
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