• 五险一金
• 包吃包住
• 带薪年假

【岗位职责】
1、负责酒店携程、美团、抖音、小红书等多平台日常运营：房态、价格、活动、页面优化、流量运营。
2、制定动态价格与收益策略：根据出租率、竞对、节假日、库存、流量变化及时调价，提升 ADR、出租率、综合利润。
3、竞对分析：定期监控竞品价格、评分、房态、活动，输出对标与调价建议。
4、节假日收益铺排：五一、端午、国庆、春节提前锁房、控库存、分阶段调价，避免低价卖完。
5、数据复盘：每日跟踪出租率、转化率、渠道占比、佣金、ROI、好评率，用数据驱动动作。
6、跨部门协同：联动门店、前台、品质、私域，提升服务与好评，降低 OTA 依赖。
7、配合私域与复购：支持老客维护、企微运营，提高复购率。

【职位要求】
1、有一定的OTA运营经验，熟悉各大OTA平台。
2、较强的沟通能力，具有一定的协调组织能力。

深圳海悦大酒店有限公司是一家专注于有限服务的中档酒店企业，位于深圳市核心商圈，致力于为商务及休闲旅客提供高性价比的住宿体验。公司现有员工规模50-99人，通过标准化运营与个性化服务相结合，打造高效、舒适的酒店服务模式。**核心优势**：  1. **精准定位**：聚焦中档市场，平衡品质与成本，满足商旅客户对便捷性与舒适度的双重需求。  2. **标准化管理**：建立完善的运营体系，覆盖客房服务、卫生安全及客户反馈，确保服务一致性。  3. **本地化特色**：结合深圳城市特点，在客房设计及配套服务中融入简约实用的风格，贴合快节奏商旅需求。  **发展目标**：通过优化数字化管理及会员体系，提升复住率，计划未来3年内在珠三角区域拓展2-3家新店，强化品牌区域影响力。  公司以“高效服务、务实创新”为理念，持续为员工提供技能培训与职业发展通道，同时为宾客创造干净、安全、便捷的住宿环境。