【岗位职责】  
1、全面负责门店日常运营管理工作，包括人员调配、排班考勤、服务标准执行等  
2、制定并完成门店销售目标，分析经营数据并提出改进方案  
3、严格控制门店成本，管理食材损耗及库存周转  
4、处理顾客投诉及突发事件，维护品牌形象  
5、负责员工培训及团队建设，提升服务质量【岗位要求】  
1、高中及以上学历，年龄20-35周岁  
2、1年以上餐饮行业管理经验，有连锁餐饮经验优先  
3、具备较强的团队管理能力和沟通协调能力  
4、能适应倒班工作制，抗压能力强  
5、熟悉餐饮行业运营流程及食品安全标准