【岗位职责】  1、负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务标准执行及工作流程优化  2、监督食品安全与卫生规范，确保符合餐饮行业标准及公司要求  3、制定并完成门店销售目标，分析经营数据并提出改进方案  4、处理顾客投诉及突发事件，维护门店品牌形象  5、负责员工培训、绩效考核及团队建设  【岗位要求】  1、具备较强的执行力和管理能力，能适应餐饮行业工作节奏  2、有责任心，注重细节，对食品安全及服务质量有高标准要求  3、具备基础的数据分析能力，能根据经营数据提出优化建议  4、良好的沟通协调能力，能有效处理员工及顾客关系  5、有餐饮行业经验者优先，无经验可培训上岗

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