1、大专及以上学历,年龄在四十五周岁以下(1980年后出生);
2、具有2年以上四星级及以上酒店同岗位工作经验;
3、熟悉高星酒店薪酬制作管理、日常行政、人事事务管理,及时捕捉国家相关人力资源政策。
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
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