岗位职责
1. 全面负责酒店培训管理统筹工作,制定年度培训计划及实施细则,确保培训目标达成。
2. 统筹培训体系搭建,包括课程开发、各部门内部讲师团队建设、培训实施、效果评估与复盘,优化培训流程。
3. 分析行业培训趋势及竞争对手动态,结合酒店实际,优化培训策略。
4. 负责培训相关制度的宣贯、执行与监督,解答各部门及员工关于培训的疑问。
5. 监控培训数据及预算执行情况,定期提交分析报告,提出培训工作的优化改进建议。
6. 对接部门培训需求及反馈,完善培训管理体系,推动酒店人才培养规范化、精细化发展。
岗位要求
- 2年以上星级酒店同岗位工作经验。
- 具备制定并执行酒店培训方案、进行培训需求分析、课程开发、培训体系优化的能力。
- 能统筹培训全流程相关工作,确保培训工作切实执行并效果达标。
- 熟悉酒店各岗位的业务流程,挖掘培训需求,不断开发适配课程。
- 具备出色的沟通表达与授课技巧,可独立开展新员工入职、岗位技能、服务礼仪等各类培训活动。
- 能分析培训效果,优化培训体系,控制培训成本。
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
立即沟通
乐养城酒店自2023年启幕以来,便以康养为核、品质为魂,立足桂南宜居沃土,成为区域高端康养旅居的标杆之选。酒店坐落于崇左市扶绥县新宁镇上龙大道1000号,地处“中国长寿之乡”、南宁后花园——崇左市扶绥县,嵌入国家AAAA级景区中国(南宁)乐养城核心腹地,坐拥万亩康养旅居生态秘境,将自然肌理与高端旅居体验无缝融合。作为景区核心配套,酒店以五星级标准匠心打造,深度践行“先乐后养”核心理念,恪守“天下乐养、乐养天下”服务宗旨,为宾客呈现集康养休闲、商务会议、高端宴请于一体的沉浸式旅居体验。酒店配备236间康养度假豪华客房及套房,藏纳康养美学与舒适体验;三大特色餐厅——康养中餐厅、西餐厅、休闲大堂吧,各具格调,解锁多元味蕾盛宴;两大全景多功能宴会厅,适配各类高端会务与宴请需求。此外,户外福洞泳池、健身房、多元球馆、棋牌室、户外垂钓区及种植采摘园等配套错落排布,让每一位宾客在休憩中滋养身心,在自然中感受惬意。“乐居康养,心归嘉境”。乐养城酒店,以高端康养之境,筑就职业发展新平台,共赴品质康养新征程,共筑高端服务新标杆。酒店地址:崇左市扶绥县新宁镇上龙大道1000号联系电话:15177932759 (玉先生)简历投递邮箱:yizhiwen@whaholhotel