· 搭建团队及系统建设,制定年度营收预算(SBRP)
· 对销售人员进行销售任务分配及工作指导
· 制定客户拜访计划,执行季度促销活动
· 制定3个月的销售行动计划
· 负责收益管理,提升利润
· 根据要求执行部门及酒店的标准运营程序
· 收集市场信息以用于分析市场趋势
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
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