• 五险一金
• 意外险
• 定期体检

岗位职责:1.根根据公司业务发展需求及人力资源规划，协助经理制定年度/季度招聘计划，明确各部门招聘需求(岗位数量、任职要求、到岗时间)，分解招聘目标并落地执行;2.负责招聘渠道的拓展与维护，包括但不限于:主流招聘平台(如智联招聘、猎聘、BOSS直聘)、猎头合作、内部推荐、校园招聘、社群招聘、雇主品牌活动等;3.定期评估招聘渠道效果，优化渠道组合，降低招聘成本;4.不断完善、优化的招聘全流程工作，需求沟通、简历筛选、面试邀约、面试组织(含初试、复试协调)、薪酬谈判、背景调查、录用ofer发放及入职跟进;5.完成基础岗位招聘，监督招聘流程合规性，确保招聘效
6.定期输出招聘数据分析报告，包括:各渠道简历量/转化率、到岗及时率、试用期通过率、人均招聘成本等，为招聘策略调整提供数据支持。
任职条件:
1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业;
2.年龄不超过40周岁;3.3年及以上招聘实操经验，其中1年及以上团队管理经验优先，有文旅、景区行业招聘经验者优先;精通结构化面试、行为面试法，能独立设计岗位面试题库，准确评估候选人与岗位的匹配度;掌握人才测评工具应用，能结合岗位需求选择工具并解读报告;熟悉主流招聘平台的规则与优化技巧，能独立制定渠道投放方案并监控效果，具备新兴渠道开拓经
验;
4.身体健康，无违法犯罪和不良记录。

烟台民生人力资源开发有限公司成立于2003年3月，隶属于烟台市人才科创发展集团有限公司旗下全资子公司。是一家主要从事劳务派遣、人事外包、劳务外包的专业人力资源公司。公司服务客户包括央企、国企、上市公司、银行、外地驻烟各类办事机构等300多家企业、事业单位，目前服务客户6000多人。公司成立以来，始终以“客户至上、信誉第一、尊重人才、服务社会”为宗旨，以“诚信、专业、规范、高效”为目标，与国内多家知名大企业保持着长久的合作关系。2011年，公司被全国人力资源服务行业龙头前程无忧评为“全国优秀合作供应商”；2014年获评“山东省人力资源诚信服务示范机构。”公司一贯奉行管理创新、服务创新和理念创新，以市场需求和客户需要为导向，寻求和探索人力资源合作新模式，倾力打造烟台民生人力资源服务体系，力争成为立足烟台、客户信赖、区域领先的人力资源服务机构。烟台民生人力资源开发有限公司地址：烟台市莱山区观海路128-108号