岗位职责：
1、负责酒店员工薪资核算、发放及个税申报，确保薪资数据的准确性和及时性
2、管理酒店日常现金收支，核对银行账目，编制资金日报表
3、审核各部门费用报销单据，确保符合财务制度和酒店政策
4、定期与人力资源部核对员工考勤、社保及福利数据
5、编制月度薪资报表及相关财务分析报告
6、配合完成年度审计及税务检查工作
7、维护和优化薪资及现金管理流程
岗位要求：
1、年龄45岁以内，大专以上财务专业毕业，具备财务、会计相关专业知识背景。
2、熟练使用Excel等办公软件及财务系统。
3、对数字敏感，具备较强的数据处理和分析能力。
4、工作细致严谨，有高度的责任心和保密意识。
5、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
6、能适应酒店行业的工作节奏，抗压能力强。