1、统筹酒店培训工作,制定培训计划,编制物料,开展各类员工培训; 2、跟踪培训效果,优化方案; 3、负责新员工入职培训; 4、做好培训记录。
任职要求:
1、具备优秀授课、培训策划能力; 2、熟悉酒店各岗位流程,酒店培训管理经验; 3、责任心强,有耐心,能推动培训落地。
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
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**贵阳清和·千山奕境酒店企业简介** 贵阳清和·千山奕境酒店是一家定位高端奢华级酒店,专注于休闲度假及高端宴会客户提供卓越的住宿体验与定制化服务。酒店坐落于贵阳市核心区域花果园,融合现代奢华与地域文化特色,以“山水意境”为设计灵感,打造兼具艺术性与功能性的空间。 酒店拥有37间/套精品客房及套房,配备智能化设施、高品质寝具及全景视野;设有大堂吧、健身中心、恒温泳池等综合配套。团队由资深酒店管理人才领衔,员工规模100-200人,通过标准化服务流程与个性化关怀,确保宾客获得超出预期的入住体验。 作为区域标杆项目,酒店坚持“至臻服务,匠心细节”理念,并持续深化本地文化合作(如非遗展示、特色餐饮等),致力于成为西南地区高端酒店行业的典范。