【岗位职责】
1、根据酒店编制及业务需求，执行人员招聘计划，完成简历筛选、面试安排及录用跟进。
2、负责员工入职、转正、调动、离职等手续办理，维护人事档案及人力资源信息系统数据。
3、协助制定并落实年度培训计划，组织新员工入职培训及在岗技能培训，跟进培训效果评估。
4、负责员工考勤统计、薪资核算基础数据整理，协助完成社保、公积金及商业保险的申报与操作。
5、处理员工关系相关事务，组织员工活动，受理员工投诉与建议，维护和谐的劳动关系。
6、协助完善并执行酒店行政管理制度，负责会议组织、文件归档、公章证照管理及办公物资采购。
7、对接富逸集团人力资源相关合规要求，确保人事行政流程符合品牌标准及劳动法律法规。
8、完成上级交办的其他人力资源与行政支持工作。

【岗位要求】
1、人力资源管理、行政管理或相关专业优先，具备国际联号酒店品牌同岗位经验者优先。
2、熟悉招聘、培训、员工关系、薪酬核算等模块的操作流程，了解劳动法规及社保政策。
3、具备良好的沟通协调能力、服务意识和保密意识，能妥善处理多方人际关系。
4、工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力和时间管理能力。
5、熟练使用Office办公软件及常用人力资源管理系统。
6、学历、经验、年龄不限，欢迎具备潜力的候选人投递。

中山富逸城万豪万枫酒店是中山市首家万豪国际万枫品牌筹开酒店，由中山本土龙头实力企业——富逸集团全资投资、自持运营。酒店坐落于总建筑面积68万㎡的富逸城TopPark城市综合体核心区位，紧邻中山站，快速接驳深中通道，坐拥大湾区一小时优质交通与商务生活圈，区位优势突出、商业配套成熟、客流潜力巨大。作为万豪国际集团旗下全球布局最广、认可度最高的精选服务中端商旅品牌，万豪万枫秉持“简约舒适、高效可靠、自在平衡”的品牌理念，专注为商务及休闲宾客提供标准化、高品质、高性价比的国际化住宿体验。酒店规划160间标准高端商旅客房，配套24小时自助早餐厅、全天候健身房、自助洗衣房、多功能会议室及万枫特色便民服务配套。依托万豪全球预订系统、Marsha全球流量、亿级万豪旅享家会员体系，酒店客源结构稳定、经营体系成熟、品牌影响力强劲。目前酒店处于全面开业筹备阶段，预计2026年第四季度盛大开业，现各岗位火热招聘进行中。酒店实行标准化万豪国际培训体系、清晰的内部晋升机制、人性化科学排班、完善的福利激励制度，为每一位员工提供国际化职业平台、系统化技能成长路径与新店开荒晋升红利。我们诚邀怀揣酒店热爱、追求专业成长的行业同仁携手同行，共启中山万豪全新篇章！