1、全面负责门店日常运营管理,统筹门店人员排班、考勤、员工日常带教与管理;
2、完成门店月度业绩指标,策划门店拓客、会员维护、老客复购活动,提升门店营收;
3、管控门店货品、耗材库存,做好成本、物料盘点,把控门店日常开支;
4、对接总部品牌规范,落实门店服务标准、卫生管理、项目操作流程;
5、处理顾客客诉,维护客情关系,打造稳定会员体系。
任职要求
1、有美发/养发/美容实体店店长2年以上管理经验优先;
2、擅长门店销售管理、团队管理,具备拓客和门店业绩提升能力;
3、沟通能力强,责任心强,能驻店统筹全店工作;
4、熟悉养发洗护项目优先,无相关经验有实体店管理经验也可。
5、懂的线上运营并且能直播
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
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深圳市豪美养发服务有限责任公司——企业简介背靠大树,站上风口。我们是小麦医学养发在深圳龙华的直营合作门店,母品牌小麦医学养发隶属于大麦微针植发集团——一家在全国拥有数十家连锁植发医院、累计服务超百万毛发健康用户的行业龙头。我们是将医疗级标准真正落地到头皮养护场景的专业机构。门店坐落于深圳龙华壹成中心璞誉府,占据龙华核心商圈优质位置。依托母公司全国连锁植发医院的医师资源与原生植发客群精准导流,我们自开业起便拥有稳定的高质量客源——这是大多数养发品牌从零起步无法企及的起点优势。我们的核心壁垒,在于"医级标准、一人一方"。区别于传统日化养发馆千篇一律的套路式护理,我们坚持医师面诊+专业头皮仪器检测+院线专利产品+标准化理疗方案的四维闭环:每一位顾客走进门店,先由执业医师面诊评估,再经专业头皮检测仪器精准分析毛囊状态与头皮微环境,最终锁定防脱固发、毛囊激活、控油去屑、白发调理、受损发质修护等专属方向,量身定制一人一方案——从检测到方案到产品到理疗,全链路可追溯、可量化、可验证。这意味着什么?意味着你服务的每一个客户,背后有医疗体系的专业支撑;意味着你习得的每一项技能,都是行业最高标准的真功夫而非营销话术;意味着你站在一个真正有护城河的平台上,而非一间随时可能被市场淘汰的普通养发店。如果你对毛发健康赛道有兴趣、有野心、有判断力——欢迎你来看看我们到底在做什么不同的事。在这里,你将获得:医疗级专业体系培训,从头皮病理到仪器实操到客户沟通,系统化赋能而非碎片化带教大麦微针植发集团品牌背书与稳定客源支撑,不用从零拓客、不用靠低价引流行业头部平台的成长通道与晋升空间,优秀者可往门店管理、区域运营、品牌培训等多方向纵深发展一支真正在做事而非在造概念的专业团队,务实、高效、彼此成就行业风口已经打开,头皮健康正从"可选消费"走向"刚需医疗"。选择一个对的平台,比努力更重要。深圳市豪美养发服务有限责任公司,期待与你同行。