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1、参与修订、完善社区培训体系及管理制度实施细节。
2、根据总部或事业部培训规划和员工发展需要,负责制定社区年度培训计划,执行年
度培训预算。
3、负责对接总部级培训,组织实施社区级培训,管理各部门内训,建立并管理社区培训档案。
4、负责社区内部培训资源的组织与发掘,负责搭建社区内部的地培训课程体系,组建社区内部讲师团队。
5、培训效果评估:组织社区进行培训满意度评估、培训效果评估古及跟踪反馈
6、协助开展员工关怀计划、社区荣誉体系建设,协助组织多种形式的团队建设工作、公司内外部技能竞赛,提升社区组织氛围。
【任职要求】
1、统招本科及以上学历。
2、2年及以上培训工作经验。
3、掌握多种培训技能和方法,熟悉培训体系的搭建,善于协调培训和讲师资源;
4、熟练使用电脑和办公软件;
5、坚忍不拔,敬业奉献,有持续学习能力,有较强的服务意识;具有较强的组织协调及沟通能力,表达能力强。
位求职者投递了该职位，你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
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康养--康复照护服务
1-49 人
泰康之家冀园泰康之家·冀园是一家专注于康复照护服务的康养机构，隶属于泰康保险集团旗下大健康生态体系，企业规模为1-49人，定位为高品质、小规模、专业化社区照护型养老单元。依托泰康之家全国连锁运营标准与“医养融合”核心理念，冀园聚焦于为失能、半失能、术后康复及慢病管理长者提供个性化、连续性、全方位的专业照护服务。机构配备康复治疗师、营养师、护士及照护员组成的多学科团队，引入国际先进的康复评估与训练体系，结合中医理疗与智能康复设备，制定“一人一案”照护计划，涵盖生活照料、健康监测、康复训练、心理疏导及文娱活动。同时，泰康之家·冀园与周边三甲医院建立绿色转诊通道，实现“小病不出园、大病有保障”的医养闭环。企业倡导“尊重生命、关爱长者”的服务文化，以家庭式温馨环境和精细化运营管理，致力于成为区域康复照护领域的标杆机构，为长者家属提供安心托付的专业后盾。
