就近分配门店，可提供门店附近宿舍（包吃住）
岗位概述
全面负责“制草堂”门店的日常运营与团队管理工作。以强烈的目标感为导向，带领团队达成各项业绩指标；同时严控门店服务标准与运营规范，打造高凝聚力、高执行力的服务团队，持续提升门店的品牌形象与客户满意度。
一、任职资格（硬性要求）
经验与背调要求：必须具备5年以上同岗位（门店店长）工作经验，其中至少3年为门店全面管理经验。
年龄结构：23岁-45岁。
行业背景要求：美业（美容、美发、SPA、头疗等）门店管理经验者优先，
二、核心素质要求
目标感与热爱：对大健康/美业/零售行业充满热爱，具备极强的目标导向思维。能够根据门店业绩指标，科学拆解任务，带领团队攻坚克难，确保目标达成。
责任心与抗压力：具备高度的主人翁意识与责任感，对门店的人、财、物、客全面负责。能够在高压、快节奏的零售/服务环境中保持情绪稳定，妥善处理突发事件与客诉。
团队领导力：具备优秀的团队建设与激励能力，能够激发员工内驱力，降低人员流失率，打造高执行力团队。
数据分析能力：具备基本的数据分析能力，能通过运营数据发现问题，并制定有效的优化策略。
三、岗位职责
目标与业绩管理：承接并拆解门店月度/季度/年度业绩目标，制定切实可行的营销与拓客计划，带领团队完成各项销售与服务指标。
团队建设与带教：负责门店员工的招聘、培训、排班、绩效考核与职业发展指导；打造高凝聚力团队。
日常运营与品控：严格执行门店SOP（标准作业程序），监督服务质量、环境卫生与设备维护，确保门店合规、高效运转。
客户关系管理：建立并维护核心客户档案，处理重大客诉，提升客户满意度与复购率，打造良好的门店口碑。
数据与报表管理：定期分析门店各项运营数据（如客流量、转化率、客单价等），及时发现问题并提出优化策略，向上级汇报门店运营状况。

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