• 五险一金
• 定期体检
• 全勤奖
• 绩效奖金
• 岗位津贴
• 免费工作餐
• 技能培训
• 岗位晋升

【岗位职责】
全面负责酒店日常运营管理，制定月度 / 季度 / 年度经营计划、营收目标、成本管控目标，拆解到各部门并跟进落地执行，确保完成酒店经营业绩指标。
负责酒店团队建设与管理，完善薪酬绩效体系、培训体系、晋升通道，激发团队积极性，降低人员流失率，打造高绩效运营团队。
负责酒店品牌建设与口碑管理，把控全流程服务质量，处理重大客诉与突发事件，维护酒店品牌形象，提升客户满意度与市场口碑。
负责酒店市场拓展与营销管理，根据市场变化动态调整定价策略、营销方案、渠道布局，优化客源结构，提升客房出租率、平均房价、餐饮营收等核心经营指标。
负责酒店财务管控，审核酒店财务报表、成本支出、资金使用情况，严控运营成本，提升盈利水平，确保酒店财务健康、合规经营。
负责酒店安全生产管理，落实消防安全、治安安全、食品安全、设施设备安全管理制度，定期开展安全检查与应急演练，确保酒店安全运营零事故。
维护酒店与政府主管部门、合作单位、核心客户的良好合作关系，为酒店运营创造良好的外部环境。
完成投资人 / 业主方交办的其他经营管理相关工作。

【岗位要求】
1、 从事连锁酒店工作10 年以上，具有5年以上相关高层管理工作经验。
3、 熟悉酒店各部门服务及管理流程。
4、 善于管理和经营团队，事业心强。
5、 有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。
6、 有销售经验为佳。

【丽呈s-品牌介绍】丽呈 S 隶属于携程旗下丽呈酒店集团，定位轻奢精品商旅酒店。依托携程平台强大流量体系与千万级会员资源，聚焦追求质感、注重效率的商务精英与品质出行旅客。 酒店共 92 间客房，空间设计简约雅致，配套智能化旅居设施，主打精细化、有温度的贴心服务，平衡商务功能性与居住舒适度。 依托集团标准化运营体系；【万达美华-品牌介绍】万达美华隶属于万达酒店及度假村，是知名中高端生活方式酒店品牌，秉持 “乐无限，尽享美刻” 品牌主张，围绕贴心、社交、格调、智能4S 理念打造年轻化旅居空间。品牌面向年轻商务人士与休闲游客，设计时尚富有质感，注重开放式社交场景营造，依托万达成熟标准化运营体系与万悦会会员体系，客源基础扎实。酒店共享项目一楼咖啡吧、三楼早餐厅、健身房配套，品牌影响力突出，拥有完善培训体系与清晰晋升通道；【项目介绍】项目坐落于武汉市江岸区黎黄陂路 1 号，地处汉口历史风貌区核心地段。一楼设有接待大厅与咖啡吧，三楼配备早餐厅、健身房，配套完善，工作环境优越。项目实行双品牌分层运营： 5-9 楼为丽呈 S 酒店（92 间客房），丽呈为携程旗下知名酒店集团，丽呈 S 定位轻奢精品商旅酒店，依托携程庞大流量资源，面向注重居住质感的商务客群，强调精细化服务与现代化旅居空间。 10-19 楼为万达美华酒店（121 间客房），属于万达酒店旗下中高端生活方式酒店品牌，品牌知名度高，主打年轻时尚、社交型旅居体验，拥有完善的标准化运营体系与稳定会员客源。两大知名品牌同楼运营，业态互补、客源多元。公司管理体系规范，晋升通道清晰，团队氛围融洽，能够为员工提供多元化的学习机会与广阔的职业发展平台，诚邀热爱酒店行业的伙伴携手同行！