【岗位职责】
1、全面负责前厅部的日常运营与管理,确保接待、入住、退房、问询等流程高效规范,提升宾客满意度。
2、制定并执行前厅服务标准、操作流程及管理制度,监督员工落实,及时处理服务偏差与突发情况。
3、统筹客房预订、房态管理及收益优化,配合销售部门完成入住率与平均房价目标。
4、负责前厅员工的招聘、培训、排班、绩效考核及团队建设,提升员工业务水平与服务意识。
5、处理宾客投诉与意见反馈,协调相关部门解决遗留问题,维护酒店品牌口碑。
6、协同客房、销售、工程等部门做好信息沟通与跨部门协作,保障整体运营顺畅。
7、执行并监督前厅区域卫生、安全、物资消耗等工作,控制运营成本。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
2、2年以上酒店前厅管理工作经验,有连锁或星级酒店同岗位经历者优先。
3、熟悉前厅部各岗位操作流程与管理系统(如PMS),具备较强的团队管理与培训能力。
4、具备优秀的沟通协调、应急处理及客户服务意识,能承受一定工作压力。
5、形象气质佳,普通话标准,具备基础英语口语能力者优先。
6、熟练使用办公软件,具备数据统计与分析能力。
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你的综合竞争力排名为第
名