餐厅主管/经理
4.5千-7千
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发布于 15:30
餐厅主管/经理
4.5千-7千
武汉 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿 | 招1人
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职位描述
岗位职责
1、全面负责餐厅整体运营管理、团队建设、成本管控与包房接待等,对餐厅经营业绩与盈利结果负责。餐厅全盘运营管理 全面负责餐厅日常整体运营管理,统筹人员排班、物资采购、库存管控、现场调度,保障门店高效有序运转;监督维护门店环境、出品品质,保障门店各环节流程落地。
2、制定餐厅整体经营目标,制定商务餐拓客、增收执行方案,带领团队完成营收业绩;专项策划商务宴请营销活动:企业年会、商务洽谈宴、客户答谢宴、团建套餐等,设计差异化商务套餐、充值储值、长期合作协议等营销产品;主动挖掘周边企业、政企单位潜在商务客源,线下上门拓客、线上渠道联动推广,收集市场商务用餐需求与竞品信息,定期复盘商务销售数据,优化拓客策略;
3、负责商务客户全流程对接,对接政企、商务洽谈客户,建立完善商务客户档案,常态化维护高价值大客户关系;统筹高端商务包房全流程接待标准,定制商务宴请、洽谈、团建专属用餐方案,把控餐前布置、席间服务、餐后回访,提升商务客户复购与转介绍;
4、服务品质与客诉管理 搭建并落地餐厅服务标准与作业流程,严格把控服务质量,保障顾客用餐体验;妥善处理顾客投诉、反馈,维护客群关系,做好高价值客户维护。
5、成本财务与风险管控 掌握餐饮财务基础,负责门店预算编制、成本核算、利润分析,落实成本管控,提升门店盈利能力;管理门店资金、现金收付、账目核对、费用报销,保障门店财务安全;具备风险意识,评估、防范经营风险,遇到突发紧急事件快速决策处置,保障门店稳定运营。
6、团队搭建与人力管理 负责门店人员招聘、岗位配置、员工培训、工作指导、激励考核;搭建团队氛围,根据员工特长合理分配岗位,打造高凝聚力、高执行力的门店团队;有新店筹备、快速搭建门店团队能力优先。
7、对外协同与其他工作 维护门店对外合作关系,做好门店业务宣传;完成上级交办的其他经营管理相关工作。

任职要求
1.大专及以上学历,餐饮管理相关专业优先;25-40岁,形象气质佳,职业素养良好。
2.3年及以上会所/餐饮门店全盘管理经验,有餐饮经理实操经历,有完整门店经营管理成功案例,具备营销经验优先。
3.熟悉餐饮全流程运营;精通成本管控、数据分析,熟练使用办公软件;具备市场营销能力,优秀的沟通协调、突发事件处理、决策应变能力。
4.综合素养:责任心强,抗压能力强,工作积极主动;擅长团队搭建、员工培训与团队氛围建设;具备优秀风险意识,有较强结果导向思维。


经验要求:3年以上餐饮全盘管理经验
薪资范围:4.5K-7K
休假:月休6天,调休制
社保:购买五险
工作地点:武汉东西湖区乾能花园酒店1楼
其他要求
年龄要求:23-40岁
比比竞争力
目前共有 位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为 你的综合竞争力排名为第
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公司地址
武汉市东西湖区乾能花园酒店1楼
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职位联系人
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简历处理率
该企业7天内简历处理的比例
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简历处理用时
该企业7天内简历处理的效率
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消息回复用时
该企业7天内消息回复的效率
  • 酒店业--综合性酒店
    行业
  • 1-49 人
    规模
  • 企业性质
酒店位于武汉地铁6号线东西湖区金海工业园路3号院内综合楼1-7层。       餐饮(食堂、早餐自助餐、中餐)和住宿一体。酒店环境优雅,服务热情。
武汉市东西湖区乾能花园酒店1楼
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