【岗位职责】
1、负责酒店日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、办公用品采购与库存管理。
2、协助组织内部会议、培训及员工活动,做好会议记录与纪要整理。
3、负责前台接待工作,接听转接来电,接待来访宾客,维护办公环境秩序。
4、协助部门完成人事相关支持工作,如考勤统计、入离职手续办理、员工档案更新。
5、管理酒店内部通知、制度文件的起草、发布与归档,确保信息传达准确及时。
6、配合财务部门进行费用报销初步审核、票据整理等辅助工作。
7、完成上级交办的其他行政支持任务,保障各部门运营顺畅。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,行政管理、酒店管理或相关专业优先。
2、1年以上行政或文职工作经验,有酒店行业背景者优先考虑。
3、熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),具备基础公文写作能力。
4、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调与团队合作能力。
5、形象气质佳,服务意识好,能适应酒店行业快节奏工作环境。
6、具备基础英语沟通能力或会粤语者优先。
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
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