• 岗位津贴
• 生日福利
• 节假日福利
• 交通补贴
• 技能培训
• 岗位晋升

急招美容导师｜新人可培养｜底薪5K-10K
我们是MARUBI**丸美专业线 / 欣邦丽云南区域代理商，因业务快速发展，现急招美容导师（美导）。

薪资待遇：
- 新人底薪：5000-8000元
- 有经验美导：7000-10000元左右，根据能力定薪
- 另有业绩提成、奖金
- 开发门店提成高：3980元开发一家合作门店，个人提成2000元
- 自己负责的合作门店，后续所有“出货增长也计入个人业绩”
- 门店出货提升部分，现阶段按**约3%计提**
- 也就是说，不只是开发新店有提成，**把老店做起来、让门店持续出货，同样有持续收入**
- 出差期间**每天都有出差补助**
- 下店期间合作门店**提供食宿**
- 新人经过公司培训、正式进入岗位后，**按公司制度匹配五险**
- 表现优秀可享受**阶段性调薪**
- 优秀员工另有**现金奖励 / 额外奖金**

 休息与福利：
- **月休4天**
- **法定节假日另计**
- 每年公司组织 **2-4次全国游学**
- 游学包含**行业交流、优秀门店参访、专业学习及团队活动**
- **部分游学活动可带家人参加**
- **生日当天有生日红包**
- 生日赠送**公司产品福利**
- 节日发放**礼品、产品或节日福利**
- 员工享有**公司产品内部福利**
- 不定期组织**聚餐、团建、员工活动**
- 根据工作年限及表现享有**工龄福利**
- 管理岗位享有相应**岗位津贴 / 管理津贴**

新人没经验也可以：

公司提供完整培训，从零开始带：
- 产品专业知识
- 皮肤及美容专业知识
- 项目操作和手法
- 下店工作流程
- 美容师培训能力
- 顾客沟通技巧
- 与美容院老板沟通的方法
- 门店开发及谈店技巧
- 销售和成交技巧
- 门店活动实战
- 老员工带教下店

从**专业 → 沟通 → 下店 → 开发门店 → 做门店业绩 → 独立负责市场**，公司都有系统培训。

晋升方向：
**新人美导 → 独立美导 → 大区经理 → 品牌主管**

新人前期由公司培训和带教。

具备独立下店、培训、沟通、开发门店及维护门店能力后，可晋升为**独立美导**。

业绩稳定、能够独立负责区域市场并具备管理能力后，可晋升为**大区经理**。

进一步具备市场规划、团队管理、门店运营及品牌统筹能力后，可晋升为**品牌主管**。

**公司现在处于快速发展阶段，岗位不是固定死的。能力、业绩和管理能力上来，职位和收入都会同步提升。**

工作内容：
主要负责云南省内合作美容院：
- 产品及项目培训
- 美容师培训
- 门店活动支持
- 客户维护
- 开发新的合作美容院
- 负责自己区域门店的后续运营
- 协助门店提升出货和业绩
- 持续维护并做大自己负责的客户市场

## 我们希望你
- 有无美业经验均可
- 愿意学习、有上进心
- 性格开朗，沟通能力好
- 有责任心、有执行力
- 能够接受云南省内出差
- 愿意学习门店开发和销售
- 希望长期在美容行业发展

**新人我们愿意从零培养。
**能开发门店，有开发提成；
**能把门店做起来，还有持续业绩提成。

愿意跑市场、愿意学、愿意做结果的人，在这里收入和职位都会有很大的上升空间。

**岗位急招，合适可尽快面试、尽快入职。**

云南伊尔靓生物科技有限公司（简称伊尔靓）成立于云南省，是一家专注于美业领域的代理商与贸易批发型企业。公司现有团队规模1-49人，核心业务涵盖美容护肤、个人护理代理分销与市场推广。凭借对美业趋势的敏锐洞察与优质的供应链资源，伊尔靓致力于为终端门店、美容院及经销商提供从产品选品到营销赋能的综合解决方案。公司主营产品包括面部护理、养生及专业院线级护肤品，品牌合作上市品牌MARUBI丸美、欣邦丽产，通过严格的筛选机制确保品质与合规性。作为代理商与贸易批发商，伊尔靓注重渠道建设与客户服务，已与云南省内多家美容连锁、SPA会所及分销商建立长期合作，提供稳定的货源保障、灵活的采购方案及售后支持。伊尔靓秉持“专业、诚信、高效”的经营理念，以帮助合作伙伴提升服务价值与客户满意度为核心目标。在快速变化的美业市场中，公司持续优化产品结构，引进创新品类，并通过精简的团队架构实现快速响应与精准交付。未来，伊尔靓将聚焦西南市场深化布局，同时探索线上渠道与下游赋能服务，力争成为区域内美业贸易领域的可靠伙伴。