• 五险一金
• 岗位晋升
• 带薪年假
• 午餐补贴
• 管理规范
• 技能培训
• 人性化管理
• 自由
• 开放
• 干部内生

【岗位职责】  
1、负责酒店日常运营成本核算、分析与控制，确保成本数据的准确性和及时性；  
2、编制成本预算及执行报告，定期对成本变动情况进行跟踪分析并提出优化建议；  
3、监督采购流程及供应商管理，审核采购订单及合同，确保采购成本合理可控；  
4、参与库存管理，定期盘点并分析库存周转情况，提出降本增效方案；  
5、协助财务部门完成月度、季度及年度成本相关报表的编制与汇总；  
6、对接各部门成本需求，提供数据支持及成本管控指导。  

【岗位要求】  
1、具备成本管理、财务或相关领域基础知识，熟悉成本核算及分析方法；  
2、逻辑清晰，数据敏感度高，能够独立完成成本数据分析及报告撰写；  
3、具备良好的沟通协调能力，能与采购、运营等部门高效协作；  
4、熟练使用Excel等办公软件，掌握财务软件或ERP系统操作者优先；  
5、工作细致认真，责任心强，具备较强的抗压能力及问题解决能力；  
6、对酒店行业成本管理有经验或兴趣者优先考虑。

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