招聘工程部经理_花都木莲庄酒店招聘信息-最佳东方

岗位职责

1.负责制定并督导实施本部门的管理制度、操作程序、各岗位职责、服务规范及设备检修保养制度，确保设备管理与设备保养遵循标准化、程序化和规范化的操作原则。

2.负责审阅酒店各工程技术系统的运作报告，制定、修正各系统正常运行和提高设备利用率的措施。

3.负责组织制定设备维修计划和设备的年度、季度、月度的周期保养计划，制定设备更新、工程改造计划，抓好技术革新、技术改造工作，报财务部经理、总经理批准后组织实施。

4.负责控制酒店能源消耗和费用，在保证正常营业需要的前提下，督导执行酒店节能、节水、节气等节能措施，发挥设备的最大的有用功率，降低成本费用。

5.负责处理业务范围内发生的问题，组织指挥各系统的紧急抢修工作。

6.组织制定防风、防雨、防雷电、防火等应急方案，负责本部门的安全保卫和消费工作。

7.经常通报工程设备状况和将要进行的维修保养计划负责协调与酒店其他部门的关系，处理客人对工程维修工作和工程设备方面的意见和投诉。

8.坚持每天巡视主要的设备设施现场，及时掌握人员和设备的状况，发现问题及时解决。

9.负责对下属员工的招聘工作，坚持按国家持证上岗的规定把好新员工入职关，负责员工的培训，定期组织岗位练兵技术竞赛，不断提高员工的技术水平和实际操作能力。

10.抓好部门的服务质量检查工作跟进质量检查工作，跟进服务质量，检查发现薄弱环节，提高酒店的整体服务质量水平。

11.经常对员工进行职业道德、酒店意识教育，培训员工的责任感。深入了解员工的思想状况，及时发现并纠正不良倾向，提高员工的工作积极性。

12.负责部门奖金的分配工作和奖惩工作，负责对本部门所有人员技术考核和工作评估，决定员工的人事变动，关心员工的工作和生活，及时提供必要的工作指导和帮组，切实调动他们的积极性。

13.完成总经理布置的其他工作。

岗位要求

1.高中以上学历。

2.4年以上酒店工程部主管工作经验。

3.精通酒店机电设备及建筑装修方面的知识，熟知酒店高低压供配电设备、空调采暖、弱电、锅炉等机电设备的日常维护保养及建筑装修翻新维修等知识体系，对能源管理及节能降耗工作有独到见解。熟悉掌握工程电脑应用软件。

4.具有较强的语言和文字表达能力，较好的英文听、说、读、写能力。

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