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工作概述
全面负责酒店招聘工作, 维护和开拓校企合作项目;
全面负责酒店内外部培训,包括:入职培训、语言培训、行业意识和素质培训、技能提升、培训管理提升培训、主题培训和外请培训等项目;
负责开展酒店企业文化活动,例如:企业文化宣传、员工生日会、春节晚会等。
岗位职责
1. 根据酒店岗位编制及时开展招聘工作并制定年度招聘计划预算;
2. 负责现场招聘、网络招聘及实习院校的洽谈合作工作;
3. 负责离职人员面谈、制作离职原因分析报表;
4. 根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划, 开发、维护、评估、分析各招聘渠道,建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
5. 利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构,执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作,建立后备人才选拔方案和人才储备机制;
6. 制定并完善酒店各项培训管理制度,负责收取各部门季度、年度培训计划、初审等工作。
7. 负责酒店内外部的培训和服务工作。
8. 定期对部门培训师进行培训和制定一系列发展计划,定期召开部门培训师会议;
9. 确保培训与发展和酒店经营计划、预算相结合,明确并监督计划目标;
10. 制定培训部内部工作标准,制定和管理培训预算;
11. 负责开展酒店企业文化活动、员工活动计划,并实施开展;
12. 协助酒店质量检查,并分析存在问题,开展相应的培训。
岗位要求1. 大专以上学历,有相同岗位工作经验2年以上;
2. 具有良好的沟通能力和协调能力;
3. 具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
4. 能按照酒店经营发展对人才的需要,制订酒店总体培训规划和实施计划;
5. 具备教育学、心理学以及酒店管理理论知识;
6. 了解员工规律、特点和岗位培训工作程序;
7. 对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验;
8. 对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧;
9. 熟悉招聘流程及各种招聘渠道。
深圳京基晶都酒店位于深圳的政商金融要地,距离市委、证券交易所、地王大厦及各大银行深圳总部仅数步之遥。酒店东邻深圳发展银行大厦、地王大厦、深圳证券交易所、书城、万象城购物中心(GUCCI旗舰店);西邻中信城市购物广场(LV旗舰店),是休闲娱乐的好去处,周边环境宽阔流畅,交通四通八达。 深圳京基晶都酒店楼高三十层,拥有高级客房、现代化商务会所、深圳酒店最大的地面停车场,酒店内设有大型宴会厅、蓉粤海鲜酒家、三楼吾拾山渡音乐酒吧、是商务会展、旅游度假的首选场所。 深圳京基晶都酒店作为市政府外事接待指定单位,成功接待过新加坡前总理李光耀等31位国家元首及政府首脑,曾被评为“深圳市十大优秀星级酒店”、“深圳市十佳旅游酒店”等。优质的住宿环境,全方位的专业服务,受到广大住客和业内的认可。