• 五险一金
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 职业规划
• 年终奖励
• 免费工作餐
• 定期体检
• 岗位技能培训

[岗位职责]
1、严格按照酒店的规章制度和部门的工作程序，主持并参与部门工作计划的拟定、落实和日常工作。
2、负责酒店财务管理体系的建立，流程与标准模板的制订，实施与检查指导。
3、负责酒店的财务管理工作的监督和指导。
4、根据酒店战略发展的需要，培养和输送专业管理人才。
5、负责财务部团队建设、选拔、配备、培训和考核下属。
6、负责指导下属制定阶段性工作计划，并监督执行落实。
7、负责专项及限额以下的招标与采购审批。
8、掌握财务系统资料的处理情况，集中管理酒店各部门业务运作所涉及的财务事项。
9、按时编制月度及年度财务报表。
10、制定和执行营运资金管理政策及方案，控制酒店资金流动状况。
11、向酒店当局汇报有关财务情况，及时做好经济事项分析和决策，并提出改善意见。
12、负责协调、编制年度预算方案，监督各部门的预算执行情况。
13、监控规定资产的登记人册及其流动情况。
14、审核和签署酒店的对外经济合同和采购申请书，有效控制仓存物资。
15、建立员工提合理化意见和建议的渠道，定期考核员工的工作表现。
16、完成上级领导分配的其它工作任务。
17、组织和带领部门人员做好临时支援一线服务接待工作。
 
[素质要求]
1、文化程度：财务类相关专业大专及以上学历。
2、酒店经验：3年以上酒店财务管理经验，其中1 年以上管理工作经验。
3、具有会计师相关职称，熟悉酒店帐务税务流程。
4、熟悉办公软件及财务软件，熟悉银行、税务、工商的工作流程。
5、能独立核算企业的账务工作，熟悉掌握相关法律法规要求。
6、工作细致、严谨，具有较强的工作热情和责任感，为人诚实可靠，品质正直，有吃苦耐劳的精神。

广州岭南国际酒店管理有限公司  （简称：岭南酒店），岭南酒店总部设立于粤港澳大湾区中心枢纽城市一广州，是岭南控股 (SZ000524)的核心企业，升级岭南商旅集团酒店业集团化，专业化，品牌输出和资本运营的产业发展平台。岭南酒店以成为中国具有客源输送力，客户满意度和投融资价值的酒店集团为定位，深度融合本土文化与国际现代化管理理念，为业主创造最大价值的发展目标，致力于将岭南文化，品质于匠心带向世界。岭南控股是岭南商旅集团旅游产业的运营整合平台、创新发展平台和投融资管理平台。市值排名进入A股旅游酒店上市企业前10，旗下广之旅位列出境游旅行社全国第一，花园酒店是全国三家白金五星酒店之一，白云国际会议中心位列全国百强会议酒店第三位。岭南集团，主要业务包括旅游、酒店、商贸、会展和食品。集团连续15年位列中国旅游集团20强，目前在中国零售百强排名第24位，进入中国服务业企业500强。全集团拥有旅行社、百货商场、酒店、会议会展中心、专业市场、食品加工、物流和超市、便利店企业近200家，其中,拥有岭南控股(SZ000524) 、广百股份 (SZ002187) 2家上市公司、广百展贸 (870079)1家新三板公司。岭南集团致力于打造涵盖旅商出行、品牌酒店、百货零售、会展运营、展贸物流、IP互娱、品质食品、饮食文化、全球导购、休闲养生于一体的、以消费体验为核心的国际化“泛商旅生态圈”，坚持“致力品质服务，成就美好生活”为使命，成为有担当、讲品质的民生消费集团。