Guest Relation Supervisor 宾客关系主管
5.5千-6千
停止招聘
发布于 2023-11-08
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上海 | 1年以上 | 大专 | 招2人
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职位描述

  1. Conducts  all  activities  of  the  Guest  Relations  section  related  to  the welcoming  of VIP guests such as ordering flowers, sending birthday card, writing welcome letter or apologies, etc.

      执行有关对客关系区域的服务,例如:迎接VIP,订花,送生日卡,书写欢迎信或道歉信等等。


2. Verifies  all  VIP  rooms  and  Suites  prior  to  arrival  of  guests  to  ensure  they  are  set  up  according  to  our  standards,  i.e.  Amenities are delivered to the rooms.  Flowers  have  been  sent,  and  upon  needs  coordinate  work  to  be  done  with  Room  Service,  Housekeeping  and/ or  Engineering  Departments.

     在VIP到达前,确定房间已按标准设置完毕.例如: 礼品已摆放, 鲜花已送.针对需求, 与送餐服务部, 客房部    和工程部等部门通力合作。


3. Escorts  VIP  Guests  to  their  rooms  upon  arrival,  explains  the  room  and  hotel  facilities  and  offers  them  with  assistance  for  the  length  of  their  stay.

      VIP到达时,需迎送客人至客房,介绍酒店及客房设施,为他们逗留期间提供帮助。


4. Maintains  high  visibility  in  the  lobby  and  front  desk  area  and  provide  assistance  to  our  guests  in  a  pro-active  way.

      经常巡视大堂和前台,主动为客人提供协助。


5. Maintain  a  friendly  and  caring  relationship  with  the  VIP  guests  and  long-staying  guests  during  their  stay  by  making  a  courtesy  phone  call,  providing  them  with  information  on  the  hotel  services  and  local  sites  of  interest,  handling  their  requests  such  as   restaurant  reservations  and  transportation, etc..

与VIP客人和长住客人保持良好关系.在他们入住期间,打礼貌电话征询意见, 为他们提供酒店服务信息及当地风景名胜介绍, 处理他们的特殊要求.例如: 餐厅定位和用车需求。


6. Handles  guest  requests  and  complaints  in  a  polite  and  efficient  manner,  gives  further  instructions  to  the  relevant  staff  if  needed  to  ensure  customer  satisfaction  and  maintains  a  record  of  all  requests  received  from  all  guests. To report immediately all guest’s comments and complaints to the Guest Relations Manager.

有礼,有效地处理客人需求和投诉,如果有必要,给相关人员提供指导以保证客人满意.记录下所有客人需求和投诉, 以便进一步跟踪。任何关于客人的意见和投诉,需第一时间汇报给宾客关系经理。


7. Farewells  VIP  guests  upon  their  check  out  by  enquiring  about  their  stay,  inventing  them  over  again  and  if  needed  helping  them  with  their  future  reservation.

       VIP结帐离店时, 进行告别, 询问入住期间情况, 邀请他们下次光临.如有必要, 帮助他们预订下次房间。


8. Collects  guests  questionnaires  to  track  guest  feedback  on  the  service  they  received  during  their  stay,  analyses  and  summarizes  their  comments  for  the  hotel  management  and  makes  recommendations.

      收集宾客意见,以便掌握他们在店期间所受服务的反馈,分析归纳他们的意见,提供合理化建议。


9. During  peak  period,  provides  help  and  support  to  the  Front  Desk  with  check-in,  check-out  and  handling  guest  requests.

      高入住率期间,协助前台工作,帮助登记入住,结帐和处理客人特殊要求.


10. Coordinates  with  Front  Office  Management,  Housekeeping  and  Room  Service  all  activities, such  as  the  rooms  and  suites  inspections,  arrival  and  welcome  of  the  VIPs,  check-in,  luggage  handling  and  check-out  to  ensure  all  runs  smoothly.

     与前厅部其他管理人员,客房部和送餐服务部紧密合作,确保诸如VIP入住的房间检查,迎送VIP登记入住,结帐和行李运送等服务顺畅。


11. Keeps  updated  of  all  information  concerning  the  hotel  products  and  service  as  well  as  on  tourist  and  business  traveling  information  that  may  be  of  any  interest  to  our  guests  and  communications  in  to  all  reporting  employees  so  that  they  are  able  to  answer  guest  requests  and  questions.

      掌握酒店产品知识,当地旅游商务信息,并将其传递给直接下属,以便他们能够回答客人的要求个问题。


12. Pre briefing of the new shift and handover after each shift to be conducted, Daily service value to be discussed and trained.

做好每个班次的交接工作,按时完成班前培训。


13. To follow up the local PSB standard policy & procedure; Ensure all passports and visa are checked and recorded. Upload from scan pen to PSB system in time.

根据公安局的要求,确保正确扫描客人的身份证件,并检查签注。却保第一时间将宾客护照信息上传公安系统。


14. Arrange the duty roster according to the hotel occupancy and special arrangement.

依照客房率及经理的要求,相应的排班。


15. Update HR link and present error report accordingly.

及时更新HRLINK,每月清除考勤异常和更新休假。


16. Help department trainer to figure out the training task each month and check attendance.

       协助部门培训员共同制定每月培训计划,检查签到。


17. To do the new team member’s training plan and well arrange the schedule and coach

对于新人制定相应的培训计划,并正确指导。


18. Always supervise the team member follow up the brand standard when they do the service for our clients.

      实时督促专属礼宾员根据酒店标准来服务客人。

                                         

19. Keep all the equipment in the working area to be in order before starting shifts. Check the Ipad, DVD, page, scan pen , wifi router ensure all are in order daily operation.

     保持办公工作设备一切正常。


20.   Help to purchase some amenities from the FO clerk, make the form and do the inventory.       .

      定时检查库存,采购办公用品。


21. To check the grooming and appearance of the team members and correct when necessary.

检查日常上班的仪容仪表,制服及妆容。


22. To supervise the team and coach/train them to achieve the highest quality of knowledge and service.

定时检查专属礼宾员的酒店产品知识信息,从而提供更高质量的服务。


23. Evaluate team member daily performance and ensure all up to standard.

鉴定及肯定各位员工的工作表现。


24. Organize monthly departmental communication meeting, discuss the latest news/updates on goals etc. Review the SALT responses and investigate the reasons.

 定时召开月度会议,讨论,更新及调查Salt成绩。


其他要求
国际联号工作经历:优先
语言能力:英语-良好
计算机能力:良好
比比竞争力
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上海市黄浦区中山东一路二号
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Hannah Wei
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  • 酒店业--国际高端酒店/5星级
    行业
  • 100-499人
    规模
  • 国有企业
    企业性质
华尔道夫酒店系列是希尔顿全球的奢华品牌。每家华尔道夫皆秉承华尔道夫酒店所独有的品牌传承,极具意义的历史地标建筑、原创艺术的内部装饰、享誉至尊的产品与无与伦比的服务,完美的融为一体。每一家华尔道夫酒店皆被视为“绝佳之精品”。上海外滩华尔道夫酒店是一座拥有传奇色彩、恒久建筑与深厚历史的奢华酒店。它结合了上海外滩闻名遐迩的历史与文化及二十一世纪的繁华。在两幢综合建筑里,设置了260间奢华配置的客房和套房,环境现代时尚的餐厅和酒吧,可俯瞰上海城市美景、璀璨闪耀的宴会厅,精致奢华的水疗中心,设施完备的健身房,无线网络服务等,各功能设置精致巧妙,构成一幅美丽的图画,展示出只属于上海外滩华尔道夫酒店的宏伟和精致。上海外滩华尔道夫酒店自2013年起连续8年荣获TripAdvisor全球旅行者之选,《Condé Nast Traveler康泰纳仕》2020年悦游读者之选中国区酒店排名第二,2019年度读者之选中国酒店前三名,2019年KOL公信力金榜城市经典酒店。 酒店地址上海市黄浦区中山东一路2号地下2层 酒店人力资源部微信公众号 Hotel HR Department QR Code
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