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人力资源发展观:价值观+职业规划
   以“不以年龄论长短,不以学历比高低,不以出处定取舍”体现公平、公开、公正的用人原则;
   以“市场化对比、盈利模式和增量奖励”落实激励、分享与约束机制;
   以“固守信托责任、追求战略价值、推动管理创新、提升业界地位、凝聚团队力量、实现保值增值”六项业绩要素引领业绩导向型组织文化;
   以“勤勉尽责、热爱品牌、专业娴熟、微笑待客、一站服务、团结互信、持续改进”的“七项岭南人从业标准”,为客户提供优质产品与贴心服务,增加客户价值,提升岭南品牌美誉度、满意度和忠诚度。

    职位:营地主管(已停止招聘)

  • 职位性质:全职
  • 工作地区:广东省广州市
  • 招聘人数:2人
  • 学  历:大专
  • 工作经验:1年以上
  • 所 在 地:不限
  • 户 籍 地:不限
  • 提供食宿:不限
  • 年龄要求:不限
  • 计算机能力:不限
  • 语言要求:中国普通话(流利)
  • 性别要求:不限
  • 婚姻状况:不限
  • 国际联号工作经历:不限
  • 薪资待遇:面议
  • 职位有效期2017-08-28至2017-09-27

岗位职责/职位描述

 任职要求:
1.一年以上服务性行业基层管理经验
2.了解房车营地的各类服务项目
3.具有较强的沟通协调能力,能够妥善处理与客人之间发生的各类问题
4.具备一定的商务知识和电脑办公操作
5.具备一定的销售知识,能适时为客人推荐房车营地内其他配套项目
(此岗位须轮班,为莲花山岭南佳园度假酒店代招)


福利待遇:五险一金、包食住、享受法定带薪假期


工作地点:广州番禺