• 五险一金
• 岗位晋升
• 包吃包住
• 管理规范
• 带薪年假
• 年度体检
• 技能培训

主要职责：
1. 战略规划
- 领导并管理合资公司及旗下酒店品牌的战略规划，负责酒店品牌0-1的搭建，制定其发展方向、发展计划，确保品牌市场竞争力；
2. 团队搭建和公司人才战略
- 制定合资公司人才战略，搭建和管理优秀的团队完成合资公司业务持续增长，并准确分配人力资源为公司长短期业务发展目标的实现提供保障；
3. 业务发展
- 积极参与开发团队工作，为新业务发展提供全面支持；
- 积极参与对已签约客户的管理和维护，确保已签约项目保持健康盈利，并对后续项目的签约落地产生积极影响；
4. 运营管理
- 负责统筹合资公司的日常运营管理并提供战略性领导，包括酒店营销、财务、人力资源、门店运营管理等方面；
- 确保合资公司的财务充分可靠、稳健，并与公司战略目标一致，以实现公司长短期的财务规划；
5. 业务汇报
- 与合资公司双方股东保持良好的关系，定期向股东汇报合资公司的业务发展及经营情况。
职位要求：
1. 本科及以上学历，具备酒店管理、商业管理或相关专业背景，海外留学背景优先；
2. 在酒店品牌营建、项目开发、市场营销、产品和经营管理等领域有至少10年的管理经验，有外资酒店品牌管理经验者优先；
3. 具备良好的商业意识，善于制定战略计划并完成落地执行；
4. 具有成功的品牌营建及开发经验，能够结合相关成功经验制定并实现战略目标；
5. 具备出色的领导能力和团队管理能力，能够带领团队实现业务持续增长；
6. 具备优秀的人际交往能力和沟通能力；

历经三载沉淀，德胧集团焕新启航。此刻，我们诚盼与志同道合者携手，共赴新程。我们是谁？我们，是一支汇聚多国、跨界精英的高能团队；我们，是一家秉持“科技驱动、体验为王、简单直接”理念的知识资产创新管理组织；我们，更以酒店行业“变革者”自励，以长期主义的定力穿越周期、重塑住宿体验的价值内核。我们要做什么？以行业前沿的AI技术为基，自主研发“虫洞”智能系统，实现了会员所想即所得，犹如摩擦“阿拉丁神灯”般的体验；以自成一派的品牌理念与体系，构造“天干地支”迭代飞轮，为每一位消费者构建“历久弥新”的住宿体验，让每次入住都似曾相识，又总有新意。我们期待这样的人诚邀AI和消费创新领域的资深专家与核心骨干加入，与我们一道，在酒店体验消费领域的演进历程中，刻下属于我们的印记。企业背景德胧集团由中国酒店行业传奇人物郑南雁先生于2022年创立，凭借IT+AI驱动的数字化经营与自研行业AI大模型，打造了颠覆传统的会员品牌“百达屋”，会员规模超3000万。集团坚持“品牌工程”理念，推动产品、服务与体验革新，并获General Atlantic、红杉中国、携程等知名资本支持。作为全球酒店集团第 14 名，德胧携手万豪推出全球双品牌豪华酒店开元名都臻品之选，并自主打造唐风商旅品牌开元名庭。当前已进入中国、日本、印尼等200余座城市，管理Swiss-Belhotel、Artotel、Model J、hotel MONday等在内的多元品牌，成为中国酒店集团出海的排头兵，致力于打造新一代全球高端酒店与体验消费平台。