《酒店总经理实战选拔项目》
一家酒店总经理的能力,实战更能看清能力。
▎挑战50万年薪
正式派店后,优秀者综合年薪可达50万+,与经营结果直接相关;
德胧希望让真正创造价值的人,获得与能力和贡献相匹配的回报。
▎实战选拔,通过即派店
入职后围绕真实经营课题,完成全流程实战闯关。
全部通过 → 委派酒店总经理项目。
▎AI重构酒店运营
德胧正在用「神灯AI」重构酒店的运营逻辑——从服务响应到经营决策,AI正在改变更多管理动作。你不需要成为技术专家,但需要理解这套系统如何工作,并用它做出更好的经营判断。
AI是底色,经营是内核。
▎任职要求
1. 大专及以上学历;
2. 5年以上酒店管理经验,优秀零售连锁服务性质管理者亦可考虑;
3. 具备经营意识和数据分析能力;
4. 对AI在酒店场景的应用有认知和兴趣;
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
立即沟通
历经三载沉淀,德胧集团焕新启航。此刻,我们诚盼与志同道合者携手,共赴新程。我们是谁?我们,是一支汇聚多国、跨界精英的高能团队;我们,是一家秉持“科技驱动、体验为王、简单直接”理念的知识资产创新管理组织;我们,更以酒店行业“变革者”自励,以长期主义的定力穿越周期、重塑住宿体验的价值内核。我们要做什么?以行业前沿的AI技术为基,自主研发“虫洞”智能系统,实现了会员所想即所得,犹如摩擦“阿拉丁神灯”般的体验;以自成一派的品牌理念与体系,构造“天干地支”迭代飞轮,为每一位消费者构建“历久弥新”的住宿体验,让每次入住都似曾相识,又总有新意。我们期待这样的人诚邀AI和消费创新领域的资深专家与核心骨干加入,与我们一道,在酒店体验消费领域的演进历程中,刻下属于我们的印记。企业背景德胧集团由中国酒店行业传奇人物郑南雁先生于2022年创立,凭借IT+AI驱动的数字化经营与自研行业AI大模型,打造了颠覆传统的会员品牌“百达屋”,会员规模超3000万。集团坚持“品牌工程”理念,推动产品、服务与体验革新,并获General Atlantic、红杉中国、携程等知名资本支持。作为全球酒店集团第 14 名,德胧携手万豪推出全球双品牌豪华酒店开元名都臻品之选,并自主打造唐风商旅品牌开元名庭。当前已进入中国、日本、印尼等200余座城市,管理Swiss-Belhotel、Artotel、Model J、hotel MONday等在内的多元品牌,成为中国酒店集团出海的排头兵,致力于打造新一代全球高端酒店与体验消费平台。