培训质检主管
3.5千-5.5千
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发布于 2020-04-07
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厦门 | 3年以上 | 大专 | 招1人
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职位描述

1    主要职责:

1.1 培训管理

1.1.1     负责公司管理层与部门基层的培训需求调查、统计和分析,建立培训体系;

1.1.2     根据各部培训需求调查,编制年度培训计划,制定培训预算,并将年度培训计划分解到月度培训计划;

1.1.3     负责建立和维护内、外部培训渠道和资源,形成内部讲师制度,组建内部讲师队伍,并担任基础培训课程的内部讲师;

1.1.4     负责培训资源的协调、培训预算支出的控制、对培训活动组织和质量进行全面管理,并做好会场布置、参训人员、出勤管理等相关工作;

1.1.5     负责跟进各部月度培训计划组织培训的实施工作,并提出合理化建议工作;

1.1.6     负责新员工、在职员工的培训组织、实施及考评,建立内部培训档案;

1.1.7     组织开展外部培训,负责联络外部培训机构、控制培训费用、筛选参训人员等工作及培训结束后的反馈交流,建立外部培训档案;

1.1.8     负责内外培训后的调查、分析、评估及证书备案等工作,建立健全培训记录档案,为公司下一步培训工作的开展提出改进意见;

1.1.9     汇总各类培训资料,建立并管理公司的培训资源库,在内部实施共享相关的管理培训和业务培训资源;

1.1.10   负责组织本部每月安全培训工作并建档;

1.1.11   负责组织培训类员工活动、评奖评优、服务技能竞赛等相关工作。

1.2 质检管理

1.2.1     负责酒店各部场所日质检工作;

1.2.2     月度质检工作的开展并形成质检报告;

1.2.3     开展月度安全质检工作会议;

1.2.4     其他质检的相关工作。

1.3 其他

1.3.1     执行上级领导交办的工作。


任职要求:

大专以上学历;英语四级以上,口语良好;具四、五星级酒店三年以上同岗工作经验。


比比竞争力
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公司地址
厦门市湖里区五缘湾湿地公园内。附近公交车站:坂美村站,金林湾花园站,高林社区站、高林市场站、五缘消防站。乘18、948、949、105、641、49均可抵达
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  • 酒店业--国内高端酒店/5星级
    行业
  • 100-499人
    规模
  • 国有企业
    企业性质
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