• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 包吃包住
• 员工生日礼物
• 三节福利
• 五险
• 技能培训
• 人性化管理
• 员工价订房

岗位职责
1、全面负责酒店安全保卫工作。负责制定安全警卫﹑内部保卫和消防工作计划,组织下属并协调有关部门认真实施,创造安全环境保障正常营业,确保宾客﹑员工及酒店安全。
2、负责建立健全下属岗位责任制度﹑酒店安全管理制度和消防工作制度.以身作则并严格监督管理下属及酒店员工执行。
3、计划﹑部署 VTP 客人﹑重要活动及非常时期的安全保卫工作,并检查落实,确保万无一失。
4、征求宾客和酒店部门的意见建议,随时接受并妥善处理客人投诉,不断改进保安服务工作,维
护酒店声誉。
5、 确实做好酒店消防工作,负责制定紧急突发事件的预案,一旦发生,迅速采取应急措施,及时向
总经理报告情况,并参与调查和善后处理工作。
6、 负责酒店义务消防队的组织﹑培训和指挥。组织定期的日常的消防安全检查,切实消除一切
隐患和不安全因素,确保酒店安全,同政府机关部门以及公安机关﹑消防部门、安监、街道建立
并保持良好的工作关系.了解社会治安形势﹑刑事犯罪动向,掌握重点人口﹑犯罪团伙情况﹑采
取预防措施。
7、 严格从细培训下属,不断提高其专业知识﹑业务技能等综合素质,确保文明执勤﹑依法办事﹑
树立酒店良好社会形象
8、依据法律﹑法规及酒店管理规章制度,对酒店全体员工的安全行为有监察权。
9、 每月对全体下属进行考核﹑评估并对人员聘用﹑调配﹑晋升﹑奖惩﹑工资福利等负责。
10、出席部门经理例会﹑召集﹑主持安委会会议,听取安全生产工作情况汇报和队员思想动态, 
传达上级工作指令,解决保安工作难题并部署工作。
11、完成上级赋予的其他各项任务。
任职要求
1、自然条件：男性：45 岁以下，身高 175CM 左右，五官端正。。
2、文化程度：高中以上文化。
3、工作经验：退伍军人,有 3 年以上同等星级酒店相关管理工作经验优先。
4、语言能力：普通话流利。
5、 业务素质：熟悉酒店物业安全运作，岗位技能精，能处理常见的各种突发事件，具有较强
指挥能力和综合素质，能与当地公安、消防部门建立和维系良好的关系。
6、 思想素质：思想素质：热情、进取、事业心强，具有良好的职业道德和强烈的服务意识，
为人公正，处事灵活又不失原则，有大局观，工作责任心强，具有良好的组织协调能力和社交
技巧，激情进取，勇于创新，亲和力强，富有团队意识

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