• 五险一金
• 节日礼物
• 员工生日礼物
• 包吃包住
• 带薪生日假
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升

岗位职责
1.根据本组市场开发计划，制定个人销售活动计划。
2.通过开发新客户，稳定老客户，以力争达到所确定的销售收入目标。
3.向销售部经理汇报市场信息，包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。
4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。
5.处理客户的来电、来函。
6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。
7.只要接待政府团队。

岗位要求
1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。
2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。
3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。
4.具有市场调查和预测能力，能及是掌握市场动态，并能综合分析，及时地提出相应的措施和合理的建议。
5.有较强的语言表达能力，能撰写市场调研报告，具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

常州新运文旅发展有限公司酒店管理分公司是国内高端酒店领域的专业运营商，专注于五星级酒店的开发与管理。公司依托成熟的酒店管理体系及本土化服务经验，致力于为宾客提供高品质的住宿、餐饮及综合文旅服务。作为区域性行业标杆，公司目前运营多家高端酒店，员工规模达100-499人，业务覆盖酒店全周期管理，包括前厅、客房、餐饮、会展及康乐等核心板块。旗下酒店均严格遵循国际五星级标准，融合现代设计与在地文化特色，主打商务接待、度假休闲及高端宴会市场，客户群体以高净值商旅人士及高端度假客群为主。公司注重人才培养与标准化服务体系建设，通过数字化管理工具提升运营效率，同时积极拓展文旅融合项目，强化品牌市场竞争力。未来将持续深耕长三角区域，布局高端酒店及复合型文旅业态。