• 五险一金
• 包吃包住
• 带薪年假
• 员工生日礼物
• 文化活动
• 节日加餐
• 岗位晋升
• 技能培训

岗位职责
1、负责员工日常考勤、绩效核对；
2、合理调配酒店内部的人力资源，协调各部门帮工的调配，并提出有效的建议和意见；
3、协助部门负责人对各部门人员编制及在职情况进行审核把控工作；
4、协助建立酒店人事管理相关制度；
5、协助部门负责人处理各类劳资关系；
6、负责各种人事政策的具体实施及检查工作。

岗位要求
1、大专以上学历，有相同岗位工作经验2年以上；
2、熟悉员工的有关法规和条例；掌握教育学、心理学以及酒店管理理论；
3、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序；
4、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求；
5、具有良好的沟通能力和协调能力；
6、 具有较强的文字综合能力和口头表达能力。

东莞康帝国际酒店，是以白金五星标准打造的高端奢华酒店，位于广东省东莞市最繁华的CBD中心商务区，毗邻市政中心、高端购物中心，生活及出行极其便利。酒店楼高40层，拥有428间豪华客房。因其独特的外型被誉为地标建筑-“东莞之门”，是政府重要会议及赛事指定接待酒店，是明星下榻的首选酒店，是网红打卡之地。